법정근로 내 연장? 야간?
일반적인 연장근로는 실제로 근무한 시간이 법정근로시간(고정출퇴근과 시차출퇴근의 경우 주 40시간/일 8 시간)을 넘었을 때 발생합니다.
flex에서 표시되는 법정근로 내 연장 또는 야간은 유급휴가를 포함해 근무로 인정되는 시간이 법정근로시간 보다 적지만 계약된 시간 보다 많을 경우에 발생합니다.
이 경우에는 연장 또는 야간 근무로 인한 가산수당이 발생하지 않지만, 기본급의 추가 지급이 필요합니다. (단, 단시간근로자의 경우는 소정근로시간을 초과한 시간이 연장근로 시간으로 산정 됩니다.)
예를 들어 설명해주세요!
아래 캡처를 보시면, 오전 반차를 사용한 후 밤까지 8시간(휴게시간 1시간 포함)을 근무했죠?
그래서 연장(법정근로 내)이 4시간, 연장.야간(법정근로 내) 1시간 발생했으나, 실제 근로시간은 법정근로시간인 8시간 이내이므로, 가산수당이 발생하는 것이 아니라, 기본급을 추가로 지급하게 되는 것입니다.
즉, 법정근로 내 연장 또는 법정근로 내 야간은
일반적인 연장 근로와 가산 수당이 발생하지 않는 연장 근로를 구분하기 위한 개념으로 이해해주시면 될 것 같습니다.